Manager Defense Infrastructure (all genders)

Du willst die Infrastruktur von morgen für den öffentlichen Sektor und das Verteidigungsumfeld nicht nur beraten, sondern im Markt gewinnen und erfolgreich umsetzen? Dann gestalte mit uns die Zukunft kritischer Infrastruktur.

Deine Mission

Als Manager verbindest du Business Development und Projektverantwortung rund um Infrastruktur im öffentlichen Sektor und Verteidigungsumfeld: Du entwickelst unser Portfolio – von Liegenschaften über Energieversorgung bis zu Kommunikation und Sicherheit – strategisch weiter und steuerst die Umsetzung komplexer Programme von der Konzeption bis zur Realisierung. Dabei arbeitest du eng mit Behörden, Akteuren im Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld sowie industriellen Partnern zusammen und trägst aktiv zum Auf- und Ausbau kritischer Infrastruktur bei.

Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen. #LI-MP
 

Das erwartet dich

• Business Development & Markterschließung.
  Du baust unser Infrastruktur-Portfolio für den öffentlichen Sektor und das Verteidigungsumfeld aus, identifizierst passende Projekte und begleitest sie von der Qualifizierung bis zum Vertragsabschluss. Dabei knüpfst du ein belastbares Netzwerk zu Entscheidungsträger:innen in Behörden, Verteidigung und Industrie.

• Projektleitung & Umsetzung.
  Du übernimmst die fachliche und kaufmännische Verantwortung für komplexe Neu- und Umbauprojekte – von Liegenschaften über Energieversorgung bis Kommunikation und Sicherheit. Du steuerst interdisziplinäre Teams über alle Projektphasen und behältst Qualität, Termine und Budget im Blick.

• Portfolio- & Lösungsentwicklung.
  Du entwickelst unser Leistungsportfolio im Bereich Infrastruktur für den öffentlichen Sektor sowie das Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld weiter. Dabei bringst du neue Ideen, Lösungsansätze und Marktimpulse ein, die Accenture nachhaltig differenzieren.

• Teamführung & Weiterentwicklung.
  Du entwickelst Consultants fachlich wie persönlich weiter, gibst dein Wissen als Mentor:in weiter und schaffst ein Umfeld, in dem sich dein Team entfalten und gemeinsame Erfolge sichtbar werden.

Darauf freuen wir uns

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, dem Bau und dem Betrieb physischer Infrastruktur im öffentlichen Sektor sowie im Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld mit. Darüber hinaus verfügst du über ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachbereich.

• Du kennst die Strukturen, Beschaffungsprozesse und Entscheidungslogiken im Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld oder vergleichbarer Organisationen und bringst Know-how in sicherheitsrelevanter Infrastruktur mit (z. B. Liegenschaften, Energie, Mobilität, Kommunikation oder Sicherheit). 

• Du hast Erfahrung in der Gewinnung und Umsetzung komplexer Projekte, in der Führung von Projektteams sowie in der kaufmännischen Verantwortung für Projektergebnisse und arbeitest gerne mit Entscheidungsträger:innen aus dem öffentlichen Sektor, dem Verteidigungsumfeld und der Industrie zusammen. 

• Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch (mind. C1) und Englisch und bringst die Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung mit.
   

Was wir dir bieten

• Die Chance, an der Gestaltung und Implementierung von Lösungen zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf das Geschäft, unsere Kunden und die Gesellschaft haben

• Umfangreiche Angebote für Fort- und Weiterbildung & attraktive Aufstiegschancen

• Eine Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert

• Möglichkeit zur flexiblen Arbeit, einschließlich Remote-Arbeit 
   

Du und Accenture

In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Industry X. Wir verbinden #Engineering und #Manufacturing mit Daten und Technologien. So befähigen wir unsere Kunden, ihre Produkt- und Wertschöpfungsketten mit digitalen Zwillingen, intelligenten Anlagen und vernetzten Fertigungsprozessen neu auszurichten – für die Industrie der Zukunft. 
 

Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied 

Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.  
 

Dein Kontakt 

Noch Fragen offen? Dann wende dich gerne an unser Recruiting Team per E-Mail an recruiting_germany@accenture.com.
 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Erklärung zur Chancengleichheit am Arbeitsplatz

Wir sind der Meinung, dass niemand aufgrund seiner Andersartigkeit diskriminiert werden sollte. Alle Einstellungsentscheidungen werden unabhängig von Alter, Rasse, Glaubensbekenntnis, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Abstammung, Behinderung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder anderen gesetzlich geschützten Kriterien getroffen. Unsere große Vielfalt macht uns innovativer, wettbewerbsfähiger und kreativer und hilft uns, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften besser zu betreuen.