Senior Manager et Responsable d’offre IAM – F/H

Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement en tant que Senior Manager et Responsable d’offre spécialisé dans les problématiques de sécurité de l’information.

Dans ce cadre, nous recherchons un Manager Confirmé pour intégrer nos équipes CyberSecurity en France, afin de porter les principales missions ci-dessous :

• Définition de la stratégie de positionnement sur le marché Français
  • Compréhendre le positionnement qu’Accenture Security doit avoir sur le marché de l’IAM
  • Adapter les offres de services pour répondre aux attentes de nos clients en gérant les priorités, la cohérence globale et le lien avec les capacités européennes et mondiales existantes
• En s’appuyant sur une expertise démontrée, participation active aux actions de développement commercial menées par l’entité Accenture Security sur le Domaine IAM
• Développement des équipes et de leurs compétences en regard
  • Encadrer et développer les collaborateurs en favorisant leur montée en compétences et leur engagement ;
  • Identifier les profils à embaucher en fonction de la stratégie et des attentes clients ;
  • Instaurer une dynamique d’équipe orientée résultats et innovation.

• Contributions Transverses :
  • Participer activement aux projets internes d’Accenture, notamment sur l’amélioration des processus et le développement de nouvelles offres ;
  • Collaborer avec les différentes équipes pour renforcer la cohérence et les synergies entre les initiatives.
• Vision Stratégique et ROI :
  • Prendre du recul sur les projets pour en comprendre les enjeux stratégiques et technologiques ;
  • Mener les plans d’actions nécessaires à la bonne réalisation des projets avec qualité, rigueur et suivi budgétaire associé ;
  • Identifier des leviers d’optimisation pour maximiser les retours sur investissement et aligner les solutions sur les priorités clients.
• Ecosystème partenaire :
  • Participer activement au maintien et développement des relations et partenariats avec nos partenaires stratégiques ;
  • Maintenir les compétences techniques associées au sein du Domaine.

Expérience :

• 8 à 10 ans minimum d’expérience dans un environnement grand groupe (cabinets de conseil, client final) ;
• Une expérience managériale réussie dans un environnement complexe / international serait fortement appréciée.

Compétences :

• Techniques : Vous connaissez les concepts IAM ainsi que les grandes évolutions attendues dans le domaine, et les principaux acteurs technologiques du marché ;
• Gestion : Leadership, coordination d’équipes pluridisciplinaires, gestion budgétaire.
• Communication : Capacité à vulgariser des concepts techniques pour des interlocuteurs non experts ;
• Langues : Français, anglais (niveau professionnel), espagnol débutant (apprécié).

Qualités :

• Excellent sens de la communication et capacité à travailler en équipe, dans un environnement multiculturel ;
• Capacité à animer une communauté avec une appétence pédagogique afin de faire grandir les plus jeunes membres de l’équipe ;
• Forte curiosité, autonomie et proactivité, avec une forte appétence à travailler sur des sujets d’innovation technologique ;
• Aisance relationnelle et rédactionnelle, ainsi qu’un esprit de synthèse et d’analyse vous permettront de vous intégrer efficacement au sein d’Accenture Security ;
• Sens de l’organisation, avec une capacité à gérer des priorités multiples dans un environnement dynamique ;
• Esprit analytique et orienté solutions, avec une aptitude à prendre du recul pour une vision globale ;
• Capacité d’adaptation permettant de travailler dans un environnement multi-domaine (stratégique, organisationnel, technique) et avec des équipes pluridisciplinaires ;
• Capacité à prendre de la hauteur afin de permettre un arbitrage éclairé en cas de besoin.

A propos de nous :

Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.   

Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.

Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi

Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.