Tax Technology & Transformation Manager

At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Se cerchi un percorso di crescita in un contesto internazionale dove le tue idee contano davvero, sei nel posto giusto.In EY puoi dare forma alla tua carriera e contribuire a costruire un mondo del lavoro migliore, insieme a chi lo sta già trasformando ogni giorno.

Perché candidarsi in EY?

   Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:

1. Investimento sulle competenze del futuro: fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, disponibili per tutti;
2. Formazione continua: oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna persona; 
3. Sviluppo e progressione di carriera: solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera; 
4. Mobilità e opportunità internazionali, compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta; 
5. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.
6. Un network internazionale su cui poter contare.

Vuoi dare forma al tuo futuro insieme a noi?

Il team Tax Technology è in forte crescita e rappresenta un punto di riferimento nell'accompagnare le aziende nei percorsi di trasformazione digitale della funzione fiscale.

Cerchiamo un Manager con esperienza consolidata nella progettazione e implementazione di soluzioni tecnologiche in ambito fiscale, capace di guidare progetti complessi per clienti nazionali e multinazionali, coordinare team multidisciplinari e contribuire allo sviluppo del business.

Entrando a far parte del nostro team, avrai l'opportunità di lavorare all'intersezione tra Tax, Technology e Innovation, supportando i clienti nell'evoluzione dei processi fiscali attraverso SAP, soluzioni di e-Invoicing e e-reporting, incluse applicazioni di Intelligenza Artificiale.

Nello specifico, ti occuperai di:

• Guidare progetti di trasformazione digitale in ambito fiscale, garantendo qualità, rispetto delle tempistiche e raggiungimento degli obiettivi.
• Coordinare workshop con i clienti per analizzare i processi fiscali e identificare requisiti funzionali e normativi.
• Disegnare e supervisionare l'implementazione di soluzioni Tax Technology, con particolare focus su e-Invoicing, e-Reporting e SAP Document and Reporting Compliance (DRC).
• Supportare programmi di trasformazione ERP, in particolare SAP S/4HANA, assicurando il corretto disegno dei requisiti fiscali.
• Gestire i rapporti con stakeholder senior delle funzioni Tax, Finance e IT.
• Coordinare e sviluppare team di consulenti, favorendone la crescita professionale.
• Contribuire alle attività di business development, alla predisposizione di proposte commerciali e allo sviluppo di nuove opportunità di mercato.
• Promuovere l'innovazione all'interno della funzione fiscale, inclusa l'identificazione e l'implementazione di use case basati su Artificial Intelligence

Chi stiamo cercando?

• Laurea in discipline STEM, Economia o Giurisprudenza con specializzazione o interesse per temi tecnologici e di trasformazione digitale.
• Almeno 7-8 anni di esperienza in società di consulenza o in contesti strutturati focalizzati su Tax Technology, SAP o trasformazione dei processi Finance & Tax.
• Esperienza comprovata nella gestione di progetti complessi e nel coordinamento di team.
• Conoscenza dei processi fiscali indiretti e delle principali soluzioni di compliance digitale.
• Esperienza su SAP S/4HANA, con conoscenza dei principali moduli Finance e Order-to-Cash (FI, SD e correlati).
• Esperienza nell’implementazione di SAP Document and Reporting Compliance (DRC)
• Capacità di raccogliere requisiti di business e tradurli in disegni funzionali e soluzioni tecnologiche.
• Eccellenti capacità relazionali, di comunicazione e stakeholder management.
• Ottima conoscenza della lingua inglese.
• Orientamento al risultato e forte attitudine al problem solving.

In EY potrai:

• Accelerare le tue competenze: Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive: da Copilot365 al tool proprietario EYQ, passando per PowerBI
• Allargare i tuoi orizzonti: Lavora in team internazionali, disponendo di un network di professionisti globali
• Dare il meglio di te: Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera, con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.

Avrai infine l’opportunità di:

• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati;
• partecipare a programmi di leadership.

In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico: Le tue esperienze, ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui l’unicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva.
 Promuoviamo una cultura inclusiva, dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate: Together, all in.
 Valorizziamo ogni forma di unicità — età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico — e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità, in linea con la legge italiana L.68/99.

Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.

EY | La nostra missione? Building a better working world

In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. In Italia siamo un Team di oltre 9.000 persone, distribuite in 20 città in tutta Italia.

Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall'ambiente alla società.

Per la presente posizione è previsto un range retributivo compreso tra 46K e 58K, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. Il rapporto di lavoro è regolato dal CCNL Commercio; il livello di inquadramento contrattuale e collettivo e la relativa disciplina applicabile saranno determinati in coerenza con l’esperienza e il profilo professionale della risorsa inserita nel processo di selezione.

Per tale posizione, potrebbe anche essere previsto inserimento con contratto di collaborazione.